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扶與不扶   三鑫答案肯定
2014-02-27  瀏覽:2069次  [ ]

 

2月27日一早,三鑫公司餐廳發生感人一幕:采礦車間調度員左自海突然暈倒,員工不約而同地上前攙扶。有員工稱:“如果這一幕不是發生在公司內,我也會扶。”

當時,員工排隊正在自選早餐,左自海突然暈倒在地,運輸車間司機易作勝第一個去扶他,其它員工上前幫忙。

是低血糠,快拿甜豆漿來!

不到兩分鐘時間,架住胳膊的,托住腰的,喂早點的,端豆漿的,前后有上十人忙前跑后。

當日下午,“扶起左自海”一事在三鑫各交流群傳開,面對“若在公司外,你會扶嗎?”等提問,有青工留下三個字“必須的”,還有員工提出做“理性經濟人”的建議。 

由7年前彭宇案發酵而來的“扶與不扶”困局,因馬年春晚小品《扶不扶》再度成為街頭巷尾熱議話題。回想2012年6月,三鑫員工湯文騎行鄉鎮途中,徒手與歹徒搏斗,身中一刀,將歹徒繩之以法的事,筆者仍感歷歷在目。最近,騰訊新聞又暴出一事,外企女經理因低血糠,在地鐵口暈倒身亡,50分鐘無人相扶急救。

比較兩起個案,我們不難發現,三鑫人對“扶與不扶”的問題,答案是肯定的。不管是公司內,還是公司外,三鑫人顯示出“誠信崇德、品質如金”的企業精神,用實際行動弘揚了中華民族傳統美德,而這樣的精神特質,正是隨著三鑫大力推進企業文化建設,全面提升管理水平,隨著三鑫公司綠色和諧程度的不斷提升,成為該出手時就出手的行為動力。

其次,說明三鑫人的自身素質的提高,自動清敝社會上少數存在的 “看客心理”,形成了一個尊重鼓勵義舉的強大氣場。

湯文徒手擒歹徒那一幕,和扶起左自海這一幕,是令人欣慰的風景。在湯文勇擒歹徒和左自海暈倒有人扶的現實版本下,在“人倒了扶得起,人心倒了扶不起”的道德話題討論下,三鑫員工為現實生活中那些并不那么純粹的人們,樹立了一個樣板,為“扶與不扶”的糾結,給出了答案。

  

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